Geschäftsstellenleiter (m/w/d)
Die PSD Bank Karlsruhe-Neustadt eG ist eine selbständige, regional agierende Privatkundenbank. Unsere Erfahrung aus mehr als 150 Jahren verbinden wir mit einem zukunfts- und serviceorientierten Konzept rund um das gesamte Spektrum der Finanzdienstleistungen.
Der Mensch steht bei unseren Aktivitäten im Mittelpunkt – als Kunde sowie als Mitarbeiter. Die PSD Bank ist etwas Besonderes. Hier ist alles ein bisschen anders und vor allem: wir sind „MEHR“ als eine reine Bank – wir sind #mehralsbank!
Werden auch Sie ein Teil unseres PSD-Teams. Wir bieten Ihnen und unseren rund 170 Mitarbeitern (m/w/d) einen sicheren Arbeitsplatz in einer fairen und werteorientierten Unternehmenskultur.
Für unseren Standort in Speyer suchen wir einen Geschäftsstellenleiter (m/w/d).
Aufgaben, die Sie mitgestalten:
- Umsetzung der geschäftspolitischen Zielsetzung
- Leitung und Koordination der Geschäftsstelle
- Steuerung der Marktaktivität sowie Ausbau der Marktposition
- Sicherstellung der kunden- und erfolgsorientierten Beratung
- Führung und Koordination der Mitarbeiter/Innen einer Filiale
Eine Aufgabe, die zu Ihnen passt? Das bringen Sie mit:
- Fundierte Fachkenntnisse basierend auf einer bankfachlichen Aus- und Weiterbildung
- Kommunikations- und Durchsetzungsstärke
- Ausgeprägter Servicegedanke verbunden mit Vertriebsaffinität
- Eigeninitiative und Wille, Ihr Umfeld aktiv zu Gestalten und die Filiale intern und extern zu repräsentieren
- Entscheidungsfähigkeit
Freuen Sie sich auf ein attraktives Arbeitsumfeld:
- Einen unbefristeten, sicheren Arbeitsvertrag mit flexiblen Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Leistungsgerechte Bezahlung, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, zur privaten Krankenzusatzversicherung und Vermögenswirksame Leistungen
- Mitarbeitermehrwertprogramme (z.B. Bike Leasing, IT-Leasing, Mitarbeiter-Rabattprogramme)
- 30 Urlaubstage pro Kalenderjahr, zusätzlich sind der 24. und 31. Dezember dienstfrei
- 13. Gehälter
- Moderner Arbeitsplatz in einem professionellen, kollegialen und motivierten Team
- Eine familiäre, wertschätzende und respektvolle Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und Zusammenarbeit auf Augenhöhe
- Individuelles Schulungsangebot zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung
- Interessante Entwicklungsmöglichkeiten in einem anspruchsvollem Aufgabenfeld und Gestaltungsspielraum, um eigene Ideen einzubringen
- Regelmäßige Gesundheits- und Fitnessangebote und ein moderner Fitnessraum
- Wöchentliche Obstkörbe, kostenfreie Getränke (Kaffee, Tee, Wasser), uvm.
- Ein gut strukturierter Onboarding-Prozess und eine individuelle Einarbeitung